İşitme engeliniz varsa, Avusturya'daki çeşitli kurumlardan çok çeşitli desteklerden yararlanabilirsiniz. Burada haklarınızın bir listesini, finansman haklarınızı, hibeleri ve günlük yaşamda yardımcı olabilecek diğer ipuçlarını bulacaksınız.

Aşağıda ilgili ofislere doğrudan bağlantılar bulacaksınız. Bu veriler, güncel olduklarından emin olmak için düzenli olarak kontrol edilmektedir. Yine de yanlış bilgiye rastlarsanız veya önemli bir bilgi eksikse, bu sayfanın derhal güncellenebilmesi için sizden haber almaktan memnuniyet duyarız.

Engellilik derecesinin belirlenmesi

Herhangi bir hak talebinde bulunabilmek için engellilik derecenizin belirlenmesi gerekir. Bu, EVO değerlendirme yönetmeliği olarak adlandırılan yöntemle fonksiyonel engelin türü ve ciddiyetine göre ölçülür.

Daha fazla bilgiyi şu adreste bulabilirsiniz https://sozialministeriumservice.at/

Artırılmış aile ödeneği

Artırılmış aile ödeneği, aile ödeneğine ek olarak ödenir ve genel aile ödeneği verildiği sürece ödenmeye devam eder. Artırılmış aile ödeneği alabilmenin ön koşulu, yüzde 50 oranında engelli olmak ya da sürekli olarak kendi geçiminizi sağlayamayacak durumda olmanızdır.

Eğer bir meslek eğitimi ya da meslek içi eğitim (çıraklık, okul, üniversite, meslek yüksek okulu vs.) görüyorsanız, 18 yaşını doldurduğunuz andan itibaren aile yardımı almaya hak kazanırsınız. En az yüzde 50 engellilik derecesine sahip bir öğrenciyseniz, 25 yaşına kadar aile yardımı ve artırılmış aile yardımı alabilirsiniz.

Artırılmış aile yardımı, bakım parası alma olasılığı için de geçerlidir.
Artırılmış aile yardımı başvurusu için yetkili makam yerel vergi dairesidir.

Daha fazla bilgi edinin

Bakım ödeneği

Bakım parası aşağıdaki koşulların yerine getirilmesi halinde alınabilir:

• En az altı ay sürmesi beklenen fiziksel, zihinsel veya psikolojik bir engellilik veya duyusal bozukluk nedeniyle kalıcı bakım ve yardım ihtiyacı
• Ayda en az 65 saatten fazla sürekli bakım gereksinimi
• Bakım ödeneğinin belirli koşullar altında AEA bölgesinde ve İsviçre'de de verilebildiği Avusturya'da mutat ikamet

Bakım parasının miktarı, bakım ihtiyacının derecesine bağlı olarak ve bakım ihtiyacının nedenine bakılmaksızın yedi aşamada belirlenir.

Bakım parası hakkında daha fazla bilgi edinin

Bakım parası için sosyal sigorta kurumunuza başvurabilirsiniz: 

• Emeklilik sigortası kurumu
• Kamu Çalışanları, Demiryolları ve Madencilik Sigorta Kurumu (BVA)
• Serbest meslek sahipleri için sosyal sigorta (SVS) 

Daha fazla bilgiyi şu broşürde bulabilirsiniz: "Bakım parası hakkında bilgiler - sade bir dille açıklanmıştır"

Engelli kartı

Engelli kartı resmi bir fotoğraflı kimliktir ve engelliliğin standartlaştırılmış ulusal kanıtı olarak hizmet eder (engellilik türünden bağımsız olarak). Avusturya'da ikamet eden veya normal olarak ikamet eden, engellilik derecesi veya çalışma kapasitesinde en az yüzde 50 azalma olan kişiler engelli kartı alma hakkına sahiptir.

Başvuruyu Sosyal Bakanlık Servisi'ne yaparsınız. Engelli kartına sahip olmak size herhangi bir mali yardım hakkı vermez. Ancak bu belgeyi ibraz etmek (bazen diğer AB ülkelerinde de), örneğin çeşitli kültür ve eğlence tesislerine, etkinliklere, turistik yerlere, gezi yerlerine, kayak merkezlerine vb. girişte indirim hakkı sağlar.

Daha fazla bilgi edinin

Zorunlu askerlik hizmeti

Avusturya'da zorunlu askerlik hizmeti, okul ve eğitim durumlarına bağlı olarak 18 yaşından itibaren çağrılan erkek vatandaşlar için geçerlidir.
Bu kişiler, her zaman yerine getirmeleri gereken bir fiziksel muayeneye çağrılırlar. Fiziksel muayenenin amacı, askere alınanların zihinsel ve fiziksel güçlerini ve zayıflıklarını tanımaktır. Askere alınanların askerlik hizmetlerini yeteneklerine uygun bir şekilde yerine getirip getiremeyeceklerinin belirlenmesi amaçlanmaktadır.

Belirli bir derecede işitme kaybı olan erkekler genellikle elverişsiz olarak sınıflandırılır ve bu nedenle temel askerlik hizmetini yerine getirmek zorunda değildir.
Bir pozisyon muayenesine davet edildikten sonra, etkilenenler "gıyabında pozisyon" olarak adlandırılan bir seçeneğe sahiptir. Diğer ilgili belgelere ek olarak, işitme kaybının derecesini açıkça tanımlayan uzman tıbbi bulgular askerlik komisyonuna gönderilmelidir. Muhatap, başvuru davetinin ayrı bir paragrafında bu konuda bilgi bulacaktır.

Alternatif olarak, ilgili genç adam elbette randevuya katılabilir ve bulguları varışta teslim edebilir, bu da genellikle randevu için kısa bir prosedürle sonuçlanır ve onu yerinde başka testlerden geçirme zorunluluğundan kurtarır.

Gönderme yükümlülüğü hakkında ayrıntılı bilgiye buradan ulaşabilirsiniz: https://karriere.bundesheer.at/grundwehrdienst/stellung

İşitme engeli ile eğitim

İşitme engelli birçok genç yetişkin için okuldan sonra ne yapacakları sorusu sıklıkla gündeme gelmektedir. Çıraklık eğitimi mi almalıyım? Okuldan ayrıldıktan hemen sonra kariyerime mi başlasam? Yoksa eğitimime devam etmeye ve bir üniversitede veya uygulamalı bilimler üniversitesinde okumaya mı karar vereceğim?

İşitme engelli birçok genç yetişkin, yıllar boyunca oluşturdukları güvenli ortamdan - okuldan - ayrılma konusunda emin değil ve şüpheci davranıyor ve yeni bir ortama uyum sağlamak zorunda kalmaktan korkuyor. Önceki eğitim yolu her zaman küçük, tanıdık sınıflar ve öğretim kadrosuyla kişisel ilişkiler ile karakterize edilmiştir. Bir üniversitede veya uygulamalı bilimler üniversitesinde okumaya karar verirseniz, kesinlikle yeni ortama alışmanız gerekecektir. Avusturya'daki tüm üniversitelerde / uygulamalı bilimler üniversitelerinde fiziksel engelli öğrenciler için kişisel irtibat kişileri vardır.

"İşitme engeli ile eğitim" konusundaki tüm önemli bilgilerin bir koleksiyonunu burada bulabilirsiniz:

Çalışma bursu
Prensip olarak şu geçerlidir: Ebeveynler veya öğrencilerin kendileri, ilgili gelir sınırı nedeniyle kendi kaynaklarından eğitimle ilgili masrafları karşılayamayacak durumdaysa, eğitim bursu devreye girer. İşitme engelli öğrenciler için öğrenim bursu artırılır ve ayrıca sağır veya ileri derecede işitme güçlüğü çeken veya koklear implantı olan öğrenciler için her öğrenim dönemi için planlanan öğrenim süresinin yarısı kadar uzatılır.
Ayrıntılı bilgi federal eyaletlerin ilgili burs ofislerinden edinilebilir.

• https://www.uniability.org/de/studium/finanzielle-foerderungen/studienbeihilfe/
• https://www.studieren.at/studieren-mit-behinderung/
• https://www.stipendium.at/studienfoerderung/studienbeihilfe/behinderung/

Engelli temsilcileri
Avusturya üniversiteleri ve uygulamalı bilimler yüksekokulları çalışanları, engelli öğrencilere danışmanlık yapar ve onları destekler ve bu insan grubunun tüm üniversite hizmetlerine engelsiz ve eşit erişimini sağlamak için üniversitelerin tüm alanlarındaki kişiler ve organizasyon birimleriyle birlikte çalışır. Herhangi bir sorunuz veya endişeniz varsa üniversitenizdeki / yüksekokulunuzdaki Engellilik Görevlisi ile iletişime geçin.
Daha fazlasını öğrenin

Birleştirilebilirlik
İşitme engelli ve işitme güçlüğü çeken öğrenciler, işaret dili ve yazılı tercümanlar, canlı altyazılar, ders kayıtları ve eğitmenlerden destek gibi bir dizi destek önlemi alma hakkına sahiptir.
Birçok Avusturya kolejinde ve üniversitesinde amfiler indüksiyon döngüleri veya FM sistemleri ile donatılmıştır. Üniversitenizdeki engelli görevlisine, ödünç alabileceğiniz FM cihazları olup olmadığını veya hangi amfilerin indüksiyon döngüleri ile donatılmış olduğunu sorun.
Daha fazlasını öğrenin

GESTU - Sağır Çalışmaları
GESTU, Viyana'daki işitme engelli öğrencilerin eğitimlerine engelsiz bir şekilde erişebilmelerini sağlamak amacıyla kurulmuş merkezi bir hizmet merkezidir.
Daha fazlasını öğrenin

VÖGS - Avusturyalı İşitme Engelli Öğrenciler Derneği
VÖGS, çalışma koşullarını iyileştirmeye kendini adamıştır ve fırsat eşitliği konusunda kararlıdır.
Daha fazla bilgi

İşitme bozukluğu ile çalışma

Çalışan pek çok işitme engelli kişi, engelli bireylerin özel destek, işten çıkarılmaya karşı özel koruma ve - toplu iş sözleşmesi, iş kanunu veya iş sözleşmelerinde öngörülmesi halinde - ek izin hakkı gibi bir dizi hakka sahip olduğunun genellikle farkında değildir.

İşveren bile engelli çalışan istihdam ederken sübvansiyon alabilir ve vergi avantajı talep edebilir; eşitleme vergisinin ödenmesi de artık gerekli değildir.

Engelli çalışanlar için aşağıdaki avantajlar mevcuttur:

• İş bulma ve iş güvencesi için ücret sübvansiyonları, hareketlilik yardımcıları, teknik iş yardımcıları, işyeri uyarlamaları veya mesleki eğitim ve ileri eğitim sübvansiyonları gibi sübvansiyonlar
• İşten çıkarmaya karşı özel koruma - işveren işten çıkarma bildiriminde bulunmadan önce Engelliler Komitesinin onayını almak zorundadır. Ancak, işten çıkarmaya karşı koruma sadece belirli bir çalışma süresinden sonra geçerlidir.
• Ek izin hakkı - toplu iş sözleşmesi, iş kanunu veya iş sözleşmelerinde öngörülmüşse
• Gelir vergisi ödeneği veya vergi imtiyazlarına hak kazanma
• İş dünyasında ayrımcılık: Engelli İstihdam Yasası, engelli çalışanlara karşı ayrımcılığı yasaklamaktadır. Bununla birlikte, zaman zaman, örneğin yeterli niteliklere sahip olmalarına rağmen engelli oldukları için işe alınmayan çalışanlar olmaktadır. Buna izin verilemez. Çalışanlar, özellikle iş ilişkisinin kurulması, ücretin belirlenmesi, sosyal yardımların verilmesi, diğer çalışma koşulları, ileri eğitim önlemleri, terfi veya iş ilişkisinin sona erdirilmesi sırasında engellilikleri nedeniyle ayrımcılığa uğrayamazlar.

Konuyla ilgili tüm bilgiler "İşitme Engelli Biriyle Çalışmak" burada bulunabilir!

İşyerindeki sağlık sorunlarına yönelik danışmanlık ve destek hizmetleri aşağıdaki kuruluşlar tarafından sunulmaktadır https://fit2work.at/

Vergi eşitlemesi

Burada, engelliler için olağanüstü harcamalar ve hangi masrafları vergilerinizden düşebileceğiniz hakkında ihtiyacınız olan tüm bilgileri bulacaksınız:

Fiziksel ve zihinsel engellilik durumunda, kesinti olmaksızın götürü meblağlar geliri azaltır. Vergi mükellefleri, engellilik derecesi en az yüzde 25 ise engelli olarak kabul edilir. Götürü tutar engellilik derecesine bağlıdır. Yıl boyunca bakım parası alınması halinde götürü meblağdan yararlanılamaz.

Düzenli olarak yapılmayan yardım masrafları (örn. tekerlekli sandalye, işitme cihazı, görme engelliler için yardımlar vb. Bir engellilik durumunda, engellilikle bağlantılı tıbbi tedavi masrafları (örneğin doktor ve hastane masrafları, kaplıca ve terapi masrafları, ilaç masrafları) da götürü meblağa ek olarak ve muafiyetten düşülmeden kabul edilebilir.

Daha fazla bilgi edinin

Yayın ücreti (ORF katkısı)

Engelli yararlanıcılar, ruhsat ücretinden muafiyet için başvuruda bulunma seçeneğine sahiptir.

Daha fazla bilgi edinin

Yeşil elektrik sabit oranı

Yeşil elektrik sübvansiyon maliyetlerinin muafiyeti veya sınırlandırılması - engelli bireyler, yeşil elektrik sabit oranından muafiyet için başvuruda bulunma seçeneğine sahiptir.

Daha fazla bilgi edinin

Cep telefonu tarifeleri

Bazı cep telefonu sağlayıcıları, işitme engelli kişiler için özel ve genellikle indirimli tarifeler sunmaktadır:

• Üç
• Spusu
• A1
• bob

ÖBB

Engelli kartınızla Avusturya genelinde ÖBB ile yüzde 50 daha ucuza seyahat edebilirsiniz. Bir indirim kartına ihtiyacınız yoktur, ancak ÖBB ile her yolculukta doğrudan tasarruf edersiniz. Bu aynı zamanda Avusturya çapında iklim bileti için de geçerlidir. Tekliften yararlanmak için aşağıdaki bilgileri içeren bir Avusturya Engelli Kartı'na ihtiyacınız vardır:

• En az yüzde 70 engellilik derecesinin belirtilmesi veya giriş "Geçiş kartı sahibi, Federal Engelliler Yasası uyarınca ücret indirimi talep edebilir."

Engelli kartında belirtilmesi halinde refakatçi veya yardımcı köpek ücretsiz seyahat eder.

Daha fazla bilgi edinin

Ek teknolojinin desteklenmesi

MED-EL ses işlemciniz için bir dizi bağlantı seçeneği sunar. Bunlar telefon, TV seti vb. teknik cihazları implant sistemine kolayca bağlamak için kullanılabilir. Daha fazla bilgiyi burada bulabilirsiniz.

İşitme implantı kullanıcıları için alarm sistemleri, FM sistemleri, akış cihazları vb. gibi faydalı ek cihazlar ihrzubeHÖR ve ZENTRUM HÖREN şirketleri tarafından sunulmaktadır:

• http://www.ihrzubehoer.at/home/
• https://www.zentrum-hoeren.at/

MED-EL ses işlemciniz için bir dizi bağlantı seçeneği sunar. Bunlar telefon, TV seti vb. teknik cihazları implant sistemine kolayca bağlamak için kullanılabilir. Daha fazla bilgi bulabilirsiniz Burada!

Göç ve Çeşitlilik

Bugün bile göçmen kökenli insanlar tıbbi yardımdan ortalamadan daha az yararlanmakta ve özellikle önleyici tedbirleri kaçırmaktadır. Bunun nedenlerinden biri de, muayene ve tedavi için hangi haklara ve seçeneklere sahip olduklarını ve hangi desteklerden yararlanabileceklerini bilmemeleridir.

İşitme engeli bu nedenle ek bir dil engeli ve hem etkilenenler hem de uzman personel için büyük bir zorluktur.

Burada, işitme cihazına karar verme aşamasında ve sonrasındaki süreçte en iyi şekilde desteklenebilmeniz için destek alabileceğiniz kişiler ve fikir alışverişinde bulunma fırsatı bulacaksınız:

• volkshilfe-wien.at
• oepgk.at
• volkshilfe-ooe.at
• gesundheit.gv.at
• www.wien.gv.at

Sigorta

Koklear implantasyondan sonra, ses işlemcisinin ilk takılması yaklaşık üç ila dört hafta sonra klinikte gerçekleşir. Ses işlemcisi, parasal değeri en az 10.000 Avro olan yüksek teknolojili bir cihazdır. Avusturya'nın sosyal sigorta programları onarım ve hizmetleri karşılasa da, bu kayıp, hırsızlık ve yanlış kullanım için geçerli değildir. Bu nedenle ses işlemcileri için özel sigorta yaptırılması tavsiye edilir. Hem Allianz hem de Donau-Versicherung ilgili sigorta poliçelerini sunmaktadır.

Burada her iki sigorta sağlayıcısının formlarını bulacaksınız: Sigorta formları